青蛙養(yǎng)殖管理有限公司具備成熟的青蛙養(yǎng)殖技術(shù)、專(zhuān)業(yè)的青蛙養(yǎng)殖隊(duì)伍。全年進(jìn)行青蛙養(yǎng)殖、銷(xiāo)售、技術(shù)培訓(xùn)交流工作。關(guān)于青蛙養(yǎng)殖技術(shù)數(shù)據(jù)大家要是加盟的話(huà)咱們是可以免費(fèi)提供的。我公司目前正自主建設(shè)優(yōu)質(zhì)種蛙基地,目前也是國(guó)內(nèi)蛙類(lèi)養(yǎng)殖業(yè)中能在人工養(yǎng)殖的青蛙中提純、馴化、繁殖、孵化種苗的企業(yè)之一。真正同于規(guī)?;墒祓B(yǎng)殖模式,處理了一些農(nóng)戶(hù)在養(yǎng)殖青蛙失敗中遇到的一系列困難及問(wèn)題,我公司制訂了獨(dú)一無(wú)二養(yǎng)殖方案,從樹(shù)立養(yǎng)殖場(chǎng)地到養(yǎng)殖運(yùn)作及管理方面通俗易懂,便于規(guī)?;?。
公司文明: 真誠(chéng)、合作、友善。 真誠(chéng)不只是要求公司人員做人要真誠(chéng),也是公司的根本品格,即公司首先要真誠(chéng)對(duì)待員工,給員工提供“公平、公正”的進(jìn)步環(huán)境。
公司真誠(chéng)的對(duì)待員工,員工真誠(chéng)的對(duì)待客戶(hù)和同事,共同構(gòu)成公司“真誠(chéng)”的根本品格。 合作一方面是指公司內(nèi)部要有團(tuán)結(jié)協(xié)作的隊(duì)伍精神,另一方面是指公司也要廣泛和本領(lǐng)域以及社會(huì)各界進(jìn)行合作。在公司內(nèi)部,咱們每一個(gè)人都會(huì)需求來(lái)自同事的協(xié)作和協(xié)助,要想得到別人的協(xié)助,咱們首先就應(yīng)該協(xié)助別人。一個(gè)人在黑夜中前行會(huì)感到十分恐懼,幾十上百人手挽著手,哪怕伸手不見(jiàn)五指咱們也會(huì)毫無(wú)畏懼。因而,作為一個(gè)群體,咱們必需具有“團(tuán)結(jié)協(xié)作”的觀(guān)念,并付諸行動(dòng),只有這樣,才能充分施展咱們的群體優(yōu)勢(shì),從而完成許多單個(gè)個(gè)體無(wú)奈完成的任務(wù),并享用到群體生活的樂(lè)趣。
在公司經(jīng)營(yíng)層面,惡意中傷和打擊同行往往會(huì)毀掉一個(gè)領(lǐng)域在人類(lèi)心目中的合格形象,與人競(jìng)爭(zhēng)不如與人合作。公司提倡三不:“不樹(shù)敵、不折騰、不狂妄”。 友善是指對(duì)待顧客要像對(duì)待好朋友一樣。朋友要時(shí)間久的相處,就必需友善。真心實(shí)意的協(xié)助朋友,為朋友發(fā)明價(jià)值,而不是僅僅為了本身的利益昧著良心給朋友進(jìn)行推銷(xiāo)。在公司利益和顧客利益發(fā)生沖突時(shí),寧可公司利益受損也要提升/增加顧客的權(quán)益不受傷害。2007年前后,因?yàn)楣酒孀非罄婧艽蠡?,傷害了不少顧客。后?lái)公司積極調(diào)整策略,持續(xù)幾年進(jìn)行提升技術(shù)產(chǎn)質(zhì)量量和服務(wù)品質(zhì),但那些不良影響很長(zhǎng)時(shí)間都會(huì)影響公司的商譽(yù)。因而,把“友善”作為公司對(duì)待顧客的根本價(jià)值觀(guān)顯得格外重要。