1、對(duì)于初期投資者而言，困難也拿捏不準(zhǔn)的就是店面的選址了，一旦選錯(cuò)直接的影響消費(fèi)人群減少，實(shí)現(xiàn)目的降低。所以前期的店面選址十分重要。

　　2、老豆達(dá)人培訓(xùn)招募人員的支持。老豆達(dá)人總部會(huì)給予人員招募、店內(nèi)人事制度的培訓(xùn)和參考數(shù)據(jù)，幫助加盟商盡快的招募新成員以及讓店鋪運(yùn)營(yíng)走上正軌。

　　3、為了提升/增加該品牌的統(tǒng)一形象，加盟公司都是由總部請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)師來(lái)對(duì)店鋪進(jìn)行設(shè)計(jì)、裝修等，完全不必加盟商擔(dān)心。

　　4、運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)指導(dǎo)等?？偛繒?huì)不按期的對(duì)加盟商進(jìn)行運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和培訓(xùn)等。

　　5、總部還會(huì)時(shí)刻緊跟市場(chǎng)潮流，按期進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)，提升/增加產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。

　　6、必定區(qū)域內(nèi)的獨(dú)自經(jīng)營(yíng)，提升/增加加盟商的收銀。老豆達(dá)人加盟總部會(huì)嚴(yán)格控制必定區(qū)域內(nèi)的加盟書(shū)數(shù)量，防止老豆達(dá)人惡性競(jìng)爭(zhēng)的發(fā)生。

　　老豆達(dá)人奶茶，加盟雙重加盟模式，自由切換，讓你投入的每一分，都有花的價(jià)值。老豆達(dá)人奶茶，三萬(wàn)元起得特色餐飲項(xiàng)目，輕創(chuàng)業(yè)，輕上陣，時(shí)髦新茶飲。老豆達(dá)人奶茶，真材實(shí)料，口感清爽，為消費(fèi)者帶來(lái)全新感受。老豆達(dá)人奶茶全新手搖牛乳茶，開(kāi)啟全新茶飲時(shí)代，一杯牛乳茶，幾十次手搖，細(xì)膩泡沫，口感甜美，讓你遇見(jiàn)浪漫。老豆達(dá)人奶茶遵循好茶才有好口感，追溯源頭，甄選物料，茶基地紅茶精致而成，讓一杯老豆達(dá)人奶茶滋味剛剛好。老豆達(dá)人奶茶精確工藝，幾道工序制成一個(gè)茶包，幾項(xiàng)控制還原真實(shí)茶的口感，品一杯老豆達(dá)人奶茶，享用藝術(shù)時(shí)光。老豆達(dá)人奶茶，一種讓味蕾愉快起來(lái)，讓時(shí)間慢下來(lái)的神奇飲品。老豆達(dá)人奶茶努力于現(xiàn)代都市人群的味覺(jué)缺失癥候群，一口就充分調(diào)動(dòng)起你的心動(dòng)感受。奶的醇+茶的香，更細(xì)膩的口感，更可觀的體驗(yàn)，哆可將繼續(xù)施展茶的眾多可能，讓帶有國(guó)家茶文明特色的飲品成為越來(lái)越多人的選擇。直至連鎖終端成功的全產(chǎn)業(yè)鏈完整服務(wù)體制，業(yè)內(nèi)可觀。老豆達(dá)人奶茶，加盟靈活，經(jīng)營(yíng)簡(jiǎn)單，應(yīng)用全新都市生活辦法，打造浪漫時(shí)光休閑吧。一家老豆達(dá)人奶茶同時(shí)還是小吃店，甜品屋，冰淇淋店……一店滿(mǎn)足人群需要。

　　老豆達(dá)人奶茶總部在餐飲業(yè)具備多年的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，擁有完整的培訓(xùn)體制和標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)手冊(cè)，并由具有多年餐廳經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)人員對(duì)學(xué)員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)?？偛繉?duì)學(xué)員進(jìn)行系統(tǒng)的理論和實(shí)踐相聯(lián)合的培訓(xùn)課程，培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在公司開(kāi)設(shè)的直營(yíng)店內(nèi)，這樣學(xué)員能夠直觀地學(xué)習(xí)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)中所遇到的問(wèn)題，使學(xué)員今后在餐廳的實(shí)際經(jīng)營(yíng)中碰到問(wèn)題時(shí)，能夠迅速地迎韌而解，餐廳的管理與運(yùn)營(yíng)?？偛块L(zhǎng)期開(kāi)設(shè)強(qiáng)化培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋開(kāi)設(shè)和經(jīng)營(yíng)店鋪實(shí)際運(yùn)營(yíng)的根本知識(shí)，包含人員分配、設(shè)施維修、人事管理、市場(chǎng)促銷(xiāo)、客戶(hù)與員工關(guān)系、食品洽購(gòu)、財(cái)務(wù)管理以及經(jīng)營(yíng)店鋪所需求的特殊技巧程序、營(yíng)業(yè)秘決、技術(shù)數(shù)據(jù)等體制?？偛康呐嘤?xùn)系統(tǒng)分為：根本層--禮儀、服務(wù)培訓(xùn)，管理層管理機(jī)制培訓(xùn)等；技術(shù)層--產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、制作工藝，本錢(qián)控制、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等；輔助層--食品洽購(gòu)、財(cái)務(wù)管理等。