卡樂(lè)咪成立于卡樂(lè)咪，是美國(guó)S&S WorldWide在中國(guó)的全資子公司。美國(guó)S&S Worldwide公司，成立于1906年，是北美地區(qū)兒童娛樂(lè)學(xué)習(xí)產(chǎn)品市場(chǎng)領(lǐng)域的引領(lǐng)者，服務(wù)于北美50萬(wàn)個(gè)機(jī)構(gòu)用戶，包括幼兒園、小學(xué)、兒童樂(lè)園、夏令營(yíng)、冬令營(yíng)、兒童醫(yī)院、公園、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。  卡樂(lè)咪（中國(guó)）成立于2008年5月18日，是美國(guó) S&S Worldwide 的下屬子公司。目前在華主營(yíng)業(yè)務(wù)是“卡樂(lè)咪國(guó)際兒童寓樂(lè)中心”。  卡樂(lè)咪是暢行美國(guó)100年的兒童寓樂(lè)專家，專注于玩的方法和文化的研究及傳播，提供高品質(zhì)的兒童活動(dòng)產(chǎn)品和服務(wù)，致力于為全世界的兒童帶去快樂(lè)和健康。  卡樂(lè)咪的玩轉(zhuǎn)童年綜合課程是由中美專家結(jié)合兒童發(fā)展和活動(dòng)理論以及充分的實(shí)踐，歷經(jīng)多年開(kāi)發(fā)的一套專業(yè)化的課程體系，其核心目的是為了拓展兒童的社會(huì)能力，優(yōu)化兒童的社交環(huán)境，從而塑造兒童的優(yōu)秀性格。  面對(duì)激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，培訓(xùn)行業(yè)面臨著“招生難”的問(wèn)題。尤其是在行業(yè)招生淡季，培訓(xùn)行業(yè)要想方設(shè)法吸引學(xué)員，提升招生量。如果培訓(xùn)的價(jià)格很高，這就需要應(yīng)一定的技巧來(lái)作答，比如跟家長(zhǎng)解釋“學(xué)費(fèi)與服務(wù)掛鉤”。盡可能地羅列有哪些特色的培訓(xùn)內(nèi)容，要說(shuō)服家長(zhǎng)，讓他們覺(jué)得這筆錢(qián)花得值。  在談?wù)撆嘤?xùn)的細(xì)節(jié)的時(shí)候，不要含糊不清，因?yàn)槊總€(gè)學(xué)員都有權(quán)了解真實(shí)行情。如果培訓(xùn)商對(duì)自己所提供的服務(wù)內(nèi)容都列舉不出來(lái)或解釋不清楚的話，那就沒(méi)有人愿意來(lái)冒險(xiǎn)報(bào)名了。對(duì)于他們主動(dòng)提出的問(wèn)題，一定要積極回答，然后習(xí)慣性地問(wèn)：“還有那些不清楚的？”“還有那些想了解的？”讓對(duì)方感受到你的真誠(chéng)和熱情。 想讓家長(zhǎng)更快報(bào)名，一定不能急，需要耐心等候，畢竟買(mǎi)東西都需要精挑細(xì)選，貨比三家，更何況挑選培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。針對(duì)家長(zhǎng)的異議，舉例說(shuō)明，給家長(zhǎng)信心，讓他們放下心里的負(fù)擔(dān)，找到信任感。 在接收到報(bào)名后，培訓(xùn)過(guò)程和后期服務(wù)更重要。比如定期的家長(zhǎng)會(huì)；不定時(shí)教育講座；家長(zhǎng)俱樂(lè)部；成長(zhǎng)檔案等。每個(gè)參加培訓(xùn)的成員都會(huì)想得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。