1.整店輸出,無需經(jīng)驗(yàn),無需專業(yè)技術(shù),難度小,上手快。
2.80%精致原料供應(yīng),提升/增加原料新鮮,正當(dāng)供應(yīng)數(shù)量,降低存貨本錢
3.終身制新員工培訓(xùn)、新產(chǎn)品培訓(xùn)、設(shè)施實(shí)操培訓(xùn),一對一培訓(xùn)測試,扶持員工實(shí)操品質(zhì)。
4.專業(yè)督導(dǎo)上門指導(dǎo),分享開店經(jīng)驗(yàn)和管理形式,讓加盟更省心省力。
5.及時(shí)迎合市場消費(fèi)市場,不定時(shí)活動(dòng)策劃與推廣,提高業(yè)績更有提升/增加。
6.全球化經(jīng)營管理隊(duì)伍,各地區(qū)及時(shí)支援,更快處理相應(yīng)問題,降低加盟商經(jīng)營。
7.豐富物流經(jīng)驗(yàn),點(diǎn)對點(diǎn)發(fā)送貨源,全國無障礙配送。
8.一對一專屬客服,時(shí)刻處理加盟商疑惑,讓經(jīng)營更順心如意。
9.統(tǒng)一的裝修設(shè)計(jì)風(fēng)格:總部為各加盟店提供統(tǒng)一的裝修設(shè)計(jì)風(fēng)格,提升店面在商圈的可見度和佳譽(yù)度;扶持裝修的品質(zhì)的前提下縮短工期浪費(fèi)。
10.產(chǎn)品研發(fā):專業(yè)化的產(chǎn)品研發(fā)隊(duì)伍,每月按期推出新品上市的品種和營銷方案,保持餐廳產(chǎn)品多樣化和新穎性,維持老顧客的忠實(shí)度,提升對新顧客的滲透力和同行之間的競爭力。
11.經(jīng)營指導(dǎo):公司將按期在總部舉行專業(yè)的餐飲理論知識(shí)講座,提升管理人員的對餐廳的忠實(shí)度和管理經(jīng)驗(yàn);每月部署督導(dǎo)對餐廳進(jìn)行巡店指導(dǎo),對所存在的不足和隱患提出分析講演,并附帶改善的正當(dāng)化的方法。