杏花村福酒加盟費(fèi)以及投資金額大概為：20~50萬(wàn)，具體按地域所劃分所需的加盟費(fèi)用各有差異，詳情請(qǐng)撥打4000-1688-49咨詢(xún)。
杏花村福酒投資費(fèi)用分析：
    店面租金：店鋪?zhàn)饨鹗敲恳粋€(gè)開(kāi)杏花村福酒店人必備的，一個(gè)好的位置才能決定生意的好壞。
    設(shè)備費(fèi)：開(kāi)一家杏花村福酒加盟店，不同的店鋪大小、不同的城市、不同的加盟級(jí)別等等因素都會(huì)影響設(shè)備費(fèi)的多少。
    裝修費(fèi)：不同城市、不同類(lèi)型的店鋪所需要的杏花村福酒加盟店裝修費(fèi)都是不同的，裝修越好越能夠給消費(fèi)者帶來(lái)好的印象，越能夠吸引更多的消費(fèi)者。
    水電雜費(fèi)：水電開(kāi)支是開(kāi)店一定會(huì)承擔(dān)的成本，根據(jù)杏花村福酒店鋪面積大小和客流量的差異，每月產(chǎn)生的水電雜費(fèi)會(huì)有一定的區(qū)別。
    人員工資：開(kāi)店既然需要招募員工，那員工的工資自然是需要準(zhǔn)備的。而城市的經(jīng)濟(jì)水平的不同往往決定員工工資的不同。
    開(kāi)業(yè)廣告費(fèi)：一家杏花村福酒加盟店的開(kāi)張，宣傳是必須要做的，所需的廣告宣傳費(fèi)也是一部分投資費(fèi)用。

山西杏花村汾酒集團(tuán)有限責(zé)任公司汾青酒廠是隸屬于山西杏花村汾酒集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司。以生產(chǎn)、銷(xiāo)售國(guó)家“杏花村”系列白酒--杏花村福酒、杏花村清酒為主營(yíng)業(yè)務(wù)，兼營(yíng)彩印包裝、釀酒機(jī)械加工和非標(biāo)設(shè)施制作。
2001年前，不斷以生產(chǎn)原酒為汾酒集團(tuán)提供優(yōu)質(zhì)白酒。2001年因?yàn)槎愂照叩恼{(diào)整，我廠全面走向市場(chǎng)自主生產(chǎn)、銷(xiāo)售“杏花村”系列白酒。在汾酒集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持、協(xié)助下，經(jīng)過(guò)多年的進(jìn)步，分廠已擁有了優(yōu)異的釀造工藝、技術(shù)裝備和初具規(guī)模的市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)。目前，企業(yè)現(xiàn)有員工近1200人，占地面積約14萬(wàn)平方米，年生產(chǎn)杏花村系列白酒15000噸，2012年,銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)目的超過(guò)2億元，實(shí)現(xiàn)利稅6000萬(wàn)元，產(chǎn)品遍布全省各地及河南、廣東、云南、廣西、湖南、湖北、北京、山東等省外區(qū)域市場(chǎng)。
多年來(lái)，我廠在汾酒集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)密?chē)@誠(chéng)信與創(chuàng)建、革新與開(kāi)放、責(zé)任與承擔(dān)、激情與夢(mèng)想“國(guó)家酒魂”核心內(nèi)容，以“為社會(huì)、為市場(chǎng)、為顧客”發(fā)明價(jià)值為主旨，以“提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)”為中心，推動(dòng)企業(yè)進(jìn)步。
——重視企業(yè)文明建立，依靠汾酒文明源源流長(zhǎng)的深厚底蘊(yùn)，進(jìn)步延伸“堅(jiān)守傳統(tǒng)，釀造自然”的品牌文明，提倡一種“清香做酒、清正做人”的企業(yè)方針，開(kāi)展職工大眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、健康向上的文明活動(dòng)，提升和改善職工生活生存品質(zhì)，使職工共享企業(yè)進(jìn)步成績(jī)。
——重視以品牌戰(zhàn)略為導(dǎo)向，以品質(zhì)管理為核心，以品牌文明為內(nèi)涵的進(jìn)步戰(zhàn)略，使杏花村福酒、杏花村清酒的品牌價(jià)值、品牌形象、品牌競(jìng)爭(zhēng)力得到全面提高。39%vol杏花村福酒以其綿軟柔和、協(xié)調(diào)爽凈、淡雅圓潤(rùn)、飲后回味悠長(zhǎng)的質(zhì)量，榮獲國(guó)家食品工業(yè)協(xié)會(huì)頒發(fā)的“國(guó)家白酒典型風(fēng)格銀杯獎(jiǎng)”。
——重視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制的完善，提高員工的創(chuàng)建意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，促成企業(yè)整體風(fēng)貌的改善，塑造合格的企業(yè)形象。
——重視黨的樹(shù)立、精神文化建立、經(jīng)濟(jì)樹(shù)立的協(xié)調(diào)進(jìn)步，2005年被山西省精神文化委員會(huì)評(píng)為“文化單位”。2006年被山西省總工會(huì)評(píng)為“榜樣職工小家”，被山西省國(guó)資委評(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”，2008年我廠工會(huì)榮獲中華全國(guó)總工會(huì)榜樣職工小家名稱(chēng)，團(tuán)支委榮獲國(guó)資委五四紅旗團(tuán)總支名稱(chēng)。