豪申布藝加盟公司作為家紡產(chǎn)業(yè)鏈居中的一環(huán)，必須以產(chǎn)品創(chuàng)新為先導(dǎo)來(lái)引領(lǐng)市場(chǎng)。因此，創(chuàng)新精神是我們得以生存和發(fā)展的基本條件，離開(kāi)了創(chuàng)新，我們將一文不值，為了繼續(xù)在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中保持繼續(xù)前進(jìn)的步伐，我們必須讓自己更具創(chuàng)新精神，對(duì)于公司的每一個(gè)員工，時(shí)刻以創(chuàng)新為行動(dòng)綱領(lǐng)將受到贊許和鼓勵(lì)，而任何因循守舊的行為將被認(rèn)為是沒(méi)有進(jìn)取心和聰明才智的象征。
豪申布藝品牌加盟優(yōu)勢(shì)：
1、“誠(chéng)信”——豪申家紡加盟總部以誠(chéng)信為本，對(duì)客戶、對(duì)員工、對(duì)供應(yīng)商、對(duì)合作伙伴均以誠(chéng)信作為立身之本，誠(chéng)信是公司的基本價(jià)值觀，任何人背離了誠(chéng)信的原則，則意味著將離開(kāi)公司。
因此，與同事坦誠(chéng)相見(jiàn)，對(duì)客戶以誠(chéng)相待，和供應(yīng)商精誠(chéng)合作，對(duì)合作伙伴誠(chéng)實(shí)共贏是我們做人做事的基本要求。
2、“卓越”——卓越是引領(lǐng)我們前進(jìn)的方向標(biāo)，我們不認(rèn)為一個(gè)公司盈利良好就是一個(gè)出色的企業(yè)了，我們認(rèn)為一個(gè)出色的企業(yè)應(yīng)該是一個(gè)“卓越”的企業(yè)，這個(gè)企業(yè)應(yīng)該在市場(chǎng)表現(xiàn)，員工滿意度，股東回報(bào)以及社會(huì)責(zé)任履行方面均有出色的表現(xiàn)，并且，這個(gè)企業(yè)始終有遠(yuǎn)大理想，愿意為了自己的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)而舍棄小利和暫時(shí)的成就。
卓越是比優(yōu)秀更優(yōu)秀，我們將始終向著這個(gè)方向去努力。
3、“價(jià)值”——個(gè)企業(yè)的“價(jià)值”在于不斷的創(chuàng)造價(jià)值，這個(gè)價(jià)值既包括為股東創(chuàng)造價(jià)值，也同樣需要為員工和客戶創(chuàng)造價(jià)值，如果沒(méi)有這個(gè)價(jià)值的創(chuàng)造，那么這個(gè)企業(yè)就沒(méi)有存在的“價(jià)值”。
因此，我們將不斷致力于給員工、客戶、股東創(chuàng)造新的、更多的價(jià)值，并且永不滿足，我們應(yīng)該始終把這個(gè)問(wèn)題放在心上：我是否可以創(chuàng)造更多的價(jià)值來(lái)給我的客戶(員工、股東、社會(huì))帶來(lái)更多的滿意和幸福?
4、“和諧”——我們希望自己的企業(yè)無(wú)論在內(nèi)部，還是在外部都能創(chuàng)造一個(gè)和諧的環(huán)境，作為公司的領(lǐng)導(dǎo)者和每一個(gè)員工，應(yīng)該為創(chuàng)造一個(gè)和諧的環(huán)境而努力，作為企業(yè)，要勇于承擔(dān)自己的社會(huì)責(zé)任，給員工更高的薪資福利和更好的工作環(huán)境，作為員工，應(yīng)與同仁友好相處，為團(tuán)隊(duì)勇于犧牲，為公司創(chuàng)造更好業(yè)績(jī)。
豪申家紡加盟總部和員工都應(yīng)該履行好自己的社會(huì)責(zé)任，愛(ài)護(hù)環(huán)境、遵守社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn)，并積極投身社會(huì)福利事業(yè)，為社會(huì)和諧作出更多的貢獻(xiàn)。
